店员拿店里的东西怎么办

1.店员未经允许拿少量物品自用，属于侵占行为，违反《民法典》财物保护规定，店方可要求返还，物品损坏或丢失可索赔。

2.店员多次拿取且价值较大，可能构成职务侵占罪。依《刑法》，利用职务之便非法占有单位财物数额较大，处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金。

3.店方发现后先收集证据，与店员沟通返还。沟通无果，数额小走民事诉讼，数额大向公安机关报案。
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1.店员拿店里东西分不同情形处理。若店员未经允许拿少量物品自用，属侵占行为，违反《民法典》财物保护规定，店方可要求返还物品，物品损坏或丢失可要求赔偿。
2.若店员多次拿取且价值较大，可能构成职务侵占罪。按《刑法》规定，单位工作人员利用职务便利将单位财物非法占为己有、数额较大的，处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金。
3.店方发现此类情况，可先收集监控录像、物品出入记录等证据与店员沟通要求返还。若沟通无果，数额较小的可通过民事诉讼解决；数额较大的应向公安机关报案追究刑事责任。
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结论：
店员拿店里东西，少量自用属侵占行为，多次拿取价值较大可能构成职务侵占罪，店方可根据不同情况采取相应措施。
法律解析：
依据《民法典》，店员未经允许拿少量物品自用，侵犯了店家对财物的合法权益，店家有权要求返还，若物品损坏或丢失，可要求赔偿。而依据《刑法》，店员多次拿取店里价值较大的物品，利用职务便利将本单位财物非法占为己有，会构成职务侵占罪，要面临三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金。店方发现此类情况，可先收集监控录像、物品出入记录等证据，与店员沟通要求返还。若沟通无果，数额较小的可通过民事诉讼解决，数额较大则应向公安机关报案。如果您在处理类似问题时遇到困难，或想了解更多法律细节，可向专业法律人士咨询。
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法律分析：
（1）店员未经允许拿少量物品自用，这属于侵占行为，是对《民法典》中财物保护规定的违反。店方在此种情况下有权利要求店员返还物品，若物品出现损坏或丢失的状况，还能要求店员进行赔偿。
（2）若店员多次拿取店里物品且价值较大，就可能构成职务侵占罪。依据《刑法》，公司、企业或其他单位工作人员利用职务便利，将本单位财物非法占为己有且数额较大的，会被处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金。
（3）店方发现店员拿取物品后，可先收集监控录像、物品出入记录等证据，与店员沟通要求返还。若沟通不成，数额较小可通过民事诉讼解决，数额较大则应向公安机关报案追究刑事责任。

提醒：
店方遇到此类情况要及时收集证据。不同情况对应不同处理方式，若不确定如何操作，建议咨询以进一步分析。
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（一）当店员未经允许拿少量物品自用，店方应及时要求其返还物品，若物品有损坏或丢失情况，向店员提出赔偿要求。
（二）若店员多次拿取店里物品且价值较大，店方首先收集监控录像、物品出入记录等相关证据。先与店员沟通让其返还财物，若沟通后店员仍不返还，若数额较小，店方可通过民事诉讼途径解决；若数额较大，应向公安机关报案以追究其刑事责任。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。